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发表于2019-12-19

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内容简介劳动合同与雇用合同、劳务合同在实践中较易混淆。笔者以多年从事劳动争议纠纷的实践出发，结合具体案例和相关法律规定，试总结劳动合同与其他两种合同的区别，为正确处理相关案件提供思路。　　　　案例：某甲长期为一商店运送货物挣取劳务费。一日，某甲因有事临时让某乙代其为商店运送货物，每日支付劳动报酬80元。谁知，某乙在第二次运送货物途中遭遇不幸身亡。肇事车辆逃逸，查无下落。某乙家人要求某甲与商店老板共同赔偿因某乙死亡造成的损失，双方为此发生纠纷，某乙家人以某乙与某甲和商店之间具有劳动合同关系要求按工伤处理为由，向劳动仲裁委员会申请仲裁。　　本文为PDF格式

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[硕士]王惠朋伐木受伤案的案例分析[2010] 立即下载

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内容简介学科专业：法律·民法学　　授予学位：硕士　　学位授予单位：兰州大学　　学位年度： 2010 　　随着改革开放的发展，承包这种法律行为不仅盛行，而且形式多样，由于承包的法制不完善，使承包与承揽、雇佣难以区别；在过失相抵规则和过错归责原则中，过失的认定相当关键，但是我国法律在过失的概念、过失认定的标准等方面存在空白，学者关于过失的理论也有争议。针对这些问题，本文通过分析王惠朋伐木受伤案例，论述承包、承揽、雇佣法律关系以及过失的定义、过失的认定等理论。　　　　本文分为三个部分，第一部分介绍案情，引入本案争议的两个法律问题。第二部分首先就承包合同的概念特征进行论述，

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几种易与承揽合同混淆的合同及其区别查看详情

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关键词：易与承揽合同混淆工程造价基础知识合同标的的限定性不同

从字面上来说，我国《合同法》中规定的有名合同之间、有名合同与其他合同之间的区分似乎很明确，但在实践经常会出现困惑。实践中易与承揽合同发生混淆的主要是买卖合同、建设工程合同、雇佣合同。以下分三节来说明。　　第二节　　承揽合同与建设工程合同的区别　　我国《合同法》中的建设工程合同是指承包人进行工程建设，发包人支付价款的合同。而承揽合同是承揽人按照定作人的要求完成工作，交付工作成果，定作人给付报酬的合同。而《合同法》第287条“本章没有规定的，适用承揽合同的有关规定，”的这一规定则说明了这两种合同之间具有相通性。可以说，建设工程

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