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工程造价专业顶岗实习报告(答辩)
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关键词: 造价课程设计
毕业实习报告
工程造价实习报告
预算员实习报告
顶岗实习报告
资料目录 工程造价专业顶岗实习报告(答辩),可供参考。内容简介 工程造价专业顶岗实习报告(答辩),ppt格式,包括顶岗实习任务书,答辩PPT示例,具体内容如下: 1、掌握了广联达软件在工程计量与计价方面的应用。 2、熟悉资料员的工作内容 3、掌握了工程量清单的编制方法和原则。 4、熟悉了施工合同的内容。 5、学会了以理论联系实际,提升了专业技能。 广联达软件熟悉组价相关内容 梁配筋图 梁配筋图 绑扎钢筋
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土木工程系毕业答辩老师常问问题集锦
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关键词: 毕业设计答辩
毕业论文答辩
本资料为土木工程系毕业答辩老师常问问题集锦,共17页。 资料概况: 答辩一般围绕设计或论文内容,教师按此范围去提问,但也会根据你的实习内容去提问相关的知识,也可能是专业课的相关内容。一般提问5个问题以下! …… 目录: 1. 框架结构按承重体系分为哪几类?说明优缺点。 2. 框架体系的优点是什么?说明它的应用范围。 3. 框架结构的设计步骤是什么? 4. 怎样确定柱网尺寸? 5. 怎样确定框架梁、柱截面尺寸? 6.怎样计算水平荷载作用下框架的内力和侧移? 7.修正反弯点法(D值法)计算
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[毕业设计答辩]住宅楼投标书的编制PPT讲稿
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关键词: 造价课程设计
毕业实习报告
毕业设计答辩
住宅楼投标书
资料目录 1 工程概况 2 商务标部分 2.1 清单计价思路 2.2 主要内容 2.3 结论 3 技术标部分 3.1 施工组织设计思路 3.2 主要内容 4 结束语 5 致谢内容简介 [毕业设计答辩]住宅楼投标书的编制PPT讲稿,共25页,内容如下: (1)建筑面积为4519.44m2; (2)地上16层,层高为2.90m,地下2层,负二层为车库,负一层为储藏室,建筑高度为47.00m; (3)属于二类民用建筑工程,耐火等级一级,抗震设防烈度为七度; (4)为剪力墙结构,基础为筏板基础; (5)工程质量要求优良; (6)计划工期为150个日
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毕业实践管理(建筑施工专业方向)
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关键词: 其他施工资料
其他建筑施工资料
内容简介 1毕业实践管理 3 1.1毕业实践的组织机构 3 1.2毕业实践日程安排 3 1.3毕业实践班级、指导教师一览表 4 1.4毕业实践学生须知 5 1.5实践学生周汇报制度 6 1.6实践安全教育 6 1.7指导教师的主要工作 7 2毕业实践任务书 8 2.1毕业实践性质 8 2.2毕业实践目的 8 2.3毕业实践时间 8 2.4毕业实践形式 9 2.5实践内容 9 2.7实践学生需完成的毕业实践成果 10 3毕业实践指导书 11 3.1实践日志 15 3.2实践总结 20 3.3毕业论文 23 4毕
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建筑装饰装修专业教学大纲汇编
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关键词: 其他施工资料
其他建筑施工资料
专业考证实训大纲
内容简介 建筑装饰装修专业业教学大纲汇编 《建筑美术》教学大纲 3 《建筑装饰制图》教学大纲 8 《建筑力学》教学大纲 12 《装饰装修材料》教学大纲 14 《房屋建筑学》教学大纲 18 《家具设计与陈设》教学大纲 22 《装饰效果图表现技法》教学大纲 25 《建筑装饰设计》教学大纲 28 《计算机辅助设计一》教学大纲 32 《计算机辅助设计二》教学大纲 35 《商业展示与设施设计》教学大纲 37 《建筑模型》教学大纲 39 《建筑装饰构造》教学大纲 41 《建筑装饰法规》教学大纲 44 《装饰装修工程概预算》教学大纲 46
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混工地的进来看看吧,尤其是刚刚毕业的大学生
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6年前的这个时候, 小编正在学校忙碌着交实习报告、答辩、聚会喝酒、谈谈人生·······最后互道珍重,离别。现在仍旧时常翻起大学时的照片,感慨万千。至于为什么感慨,相信每一个工地人都会懂,哈哈,那就是在大学的时候妹子那么多,为什么不多撩几个·····到工地后偶尔见个女资料员都兴奋地不得了,当然也分情况,做房建工程的还好一点,毕竟工程多数在城市里,热闹一点;做水利工程的兄弟就有点惨,荒郊野外的;不小心扯远了,回归正题, 一入土木深似海,从此繁华与我不相干,这是我刚来工地上,我师傅经常跟我说到的一句话,我很幸运碰到了一个肯教我的师傅,可以说是踩了狗屎运吧。休息的时候师傅常常会
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您的毕业设计参考资计参考资料合集请查收!
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关键词: 造价毕业设计
造价专业毕业设计
毕业设计参考资料
毕业意味着什么? 离别? 求职?? 继续深造??? 在此之前,有一项重要的关卡等着你——毕 业 设 计!! 每到毕业设计阶段,朋友圈似乎都是这样的状态: 毕设虐我千万遍,我待毕设如初恋…… 大神,求带!! …… 别急别急 帮大家整理了网友上传的85套造价专业毕业设计的参考资料,希望对大家有帮助。 E会员下载区 住宅楼 18层住宅楼土建工程量清单(含施组、部分建筑结构图、施工平面) 六层砖混住宅楼(
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四校联合毕业设计营成果展及研讨会央美举办
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2013年6月24日,内外/之间2013“四校联合毕业设计营”教学成果展及研讨会在中央美术学院建筑学院举办。来自中央美术学院建筑学院、广州美术学院建筑艺术学院、四川美术学院建筑艺术系、上海大学美术学院建筑系的多位学生展示了他们的毕业设计作品,而来自这四所学校的教师则介绍了学校在对于建筑设计教学方面的探讨和研究。展览由中央美术学院建筑学院副院长傅祎策展,此前四校联合毕业设计已举办过四届,今年是第五届。 进入21世纪,中国开始了在美术院校的建筑教育。相对于传统的工科建筑教育,美术院校的建筑学科一开始就以融会各种造型艺
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毕业六年,国内某Top3建筑学院毕业生都去哪了?
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人生像个迷宫, 通向出口的路并不止一个。 转行组 4/15 1 娜迦海妖:我在海南卖螃蟹 坐标:海南 毕业后在深圳某公司做了三年规划,机缘巧合,认识了海南老家的一帮小伙伴,被他们的理想打动,在海南留下。 留下来后我所做的事,说的学术一点是在做生态复育、产业规划和可持续发展模式探索,说得通俗一点就是怎么养螃蟹,怎么把红树林种回去,并且做大做强。 开始自己创业后,虽说业务和专业完全不一样,但我在里面扮演的角色却还是一样的,主要
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人社部这项决定,工程人也要升职加薪!!
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人社部近日印发《关于在部分系列设置正高级职称有关问题的通知》,明确目前未设置正高级的职称系列均设置到正高级。 《通知》共涉及工程、经济、会计、统计等多个系列: 工程系列 增设正高级工程师 经济系列 增设正高级经济师 会计系列 增设正高级会计师(其中审计专业为正高级审计师) 统计系列 增设正高级统计师 技工院校教师系列 增设正高级讲师、正高级实习指导教师 中等专业学校教师系列 增设正高级讲师 工艺美术系列 增设正高级工艺美术
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职称改革:工程系列职称拟增设“正高级”工程师!
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近日,人社部网站公布《关于在部分职称系列设置正高级职称有关问题的通知》(征求意见稿),拟在工程系列增设正高级工程师。增设的正高级职称对应专业技术岗位一至四级。 评“正高级”职称,将以品德、能力、业绩为导向,基本标准有: 遵守中华人民共和国宪法和法律,具有良好的职业道德和敬业精神,具备正常履行岗位职责必需的身体条件和心理素质。同时,还应具备以下条件: 1、具有系统、扎实的专业理论和实践功底,科研水平、学术造诣或科学实践能力强,全面掌握本专业国内外前沿发展动态,取得重大理论研究成果和关键技术突破,或取得其他创造性研究成果,推动了本专业的发展。&
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人社部职称改革:工程系列职称拟增设“正高级”工程师!
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关键词: 公路工程施工
人社部最新通知
正高级工程师
近日,人社部网站公布《关于在部分职称系列设置正高级职称有关问题的通知》(征求意见稿),拟在工程系列增设正高级工程师。增设的正高级职称对应专业技术岗位一至四级。 评“正高级”职称,将以品德、能力、业绩为导向,基本标准有: 遵守中华人民共和国宪法和法律,具有良好的职业道德和敬业精神,具备正常履行岗位职责必需的身体条件和心理素质。同时,还应具备以下条件: 1、具有系统、扎实的专业理论和实践功底,科研水平、学术造诣或科学实践能力强,全面掌握本专业国内外前沿发展动态,取得重大理论研究成果和关键技术突破,或取得其他创造性研究成果,推动了本专业的发展。 2
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90套造价资料,拿走不谢!
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2018年即将过半你有何收获? 废话不多说 学习才是王道 筑龙推出90套资料 拿到手软 资料涵盖:合同合约管理、招投标管理、成本核算控制、洽商签证索赔、项目预算管理、项目结算管理、招投标文件、合同文本范本、成本管理手册、工程量计算实例、工程预算书、工程结算书、清单定额造价、造价注册考试、工作总结论文、毕业设计论文、造价培训讲义、其他造价资料等。 E会员专区 合同合约管理1、实际施工人以公司代理人名义承包工程,其工程款权益难以保障2、预应力工程
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定了!人社部这项决定,关系到这些职场人的升职加薪!
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来源:人社部网站、工人日报(ID:grrbwx) 人社部近日印发《关于在部分系列设置正高级职称有关问题的通知》,明确目前未设置正高级的职称系列均设置到正高级。 《通知》共涉及工程、经济、会计、统计等多个系列: 工程系列 增设正高级工程师 经济系列 增设正高级经济师 会计系列 增设正高级会计师(其中审计专业为正高级审计师) 统计系列 增设正高级统计师 技工院校教师系列 增设正高级讲师、正高级实习指导教师&n
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[图文直播]第七届中国房地产人力资本论坛•北京论坛——逆袭:白
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摘要:2014年11月14日,由博志成集团主办的第七届中国房地产人力资本论坛北京站会议今天正式拉开帷幕。北京站是本届论坛的最后一站,论坛主题为“逆袭--白银时代HR破局”。聚焦中国房地产人力资源管理者跨界学习、牵引组织能力转型等前沿课题。 时间:2014年11月14日 地点:辽宁大厦 【主持人】:各位亲爱的地产HR同仁们,尊敬的各位来宾,大家早上好!非常欢迎大家参加博志成的第七届人力资本论坛。本次论坛峰会由博志成主办,在此也要感谢此次论坛的合作伙伴,中国人民大学继续教育学院、哈工大继续教育学院、上海绩效改进管理咨询公司等。接下来,让我们以热烈掌声欢迎第一位演讲嘉宾
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