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项目管理名师讲堂
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关键词: IPMP认证
国际个人项目管理能力标准
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项目管理方法论—如何成为专业的项目管理人
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关键词: 国际项目管理
工程项目管理
国际项目经理培训
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国企项目目标管理考核办法
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文件 366.41KB
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关键词: 项目考核管理
项目目标管理
优化效益管理
简介:国企项目目标管理考核办法,PPT格式;46页; 主要内容:项目优化应进行策划,项目双优化及重大事项在优化实施前提交《项目优化立项申报表》。按照业务归口管理的原则,相关部门在7天内对立项及优化方案的合理性、可操作性、安全性、经济性等进行审核。确定立项后,项目经理组织实施,相关部门进行过程跟踪与督导,在相应收入确认、成本核实后视为项目优化完成。仅供参考; 国企项目目标管理考核办法 处罚 奖励 竣工考核 考核过程 效益奖励
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知名国企项目目标管理考核办法
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文件 366.41KB
格式 pptx
关键词: 项目考核管理
安全文明施工管理
简介:知名国企项目目标管理考核办法,PPT格式;46页; 主要内容:为强化项目过程精细管理,充分调动员工开源节流与降本增效积极性,提升项目整体盈利能力,促进项目管理目标实现,保障公司健康有序发展,特制定本考核办法,仅供参考。 知名国企项目目标管理考核办法 过程效益 奖罚兑现 奖金 奖励 纠纷 竣工考核 考核兑现 其他 效益奖励 组价效益奖励
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工程管理考核办法
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文件 90.00KB
格式 doc
关键词: 项目管理考核
工程项目管理资料
简介:工程管理考核办法;DOC文档(21页) 主要内容: 第一章 总 则 1 第二章 考核实施细则 2 第三章 附 则 19 附表1:考 核 通 知 单 20 附表2:整 改 通 知 单 20 附表1: 21 附表2: 21 考核管理细则 考核管理细则 考核管理细则 考核管理细则 考核管理细则
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新疆电石项目安全管理考核办法
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文件 240.84KB
格式 doc
关键词: 项目考核管理
项目安全管理
简介:新疆电石项目安全管理考核办法,doc格式;56页; 主要内容:为提高工程建设项目投资效益,保证本工程建设目标的全面实现,确保项目的工程质量,降低工程造价,尽快发挥投资效益,根据有关政策法规制定本办法。仅供参考; 新疆电石项目安全管理考核办法 安全作业 动土安全 高出作业 工作职责 人员要求
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工艺纪律管理及考核办法
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文件 162.00KB
格式 doc
关键词: 其他施工资料
其他建筑施工资料
工艺纪律管理及考核办法
内容简介 第一条 现场作业管理的工艺纪律 1.工艺文件的管理 1.1工艺文件是指作业指导书、装配流程卡、工艺附图、参数对照表、样板、设备操作规程等能够及时而有效地指导员工进行正确而规范化操作的正式文件;
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项目员工绩效考核办法
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文件 74.00KB
格式 doc
关键词: 房建项目管理
项目考核管理
员工绩效考核
考核实施程序
内容简介 三、绩效考核基本规定 四、考核周期 五、工作绩效考核的主要内容 六、考核实施程序 八、绩效考核结果的运用 附表(1)强制正态公布表 附表(2)强制正态分布记录表 附表(3)考核权数表 考核表(1)适用总部业务主管以上员工 考核表(2)适用总部业务主办员工 考核表(3)适用总部业务员(办事员)及操作岗位员工 岗位职责权限表 员工绩效面谈记录表 绩效考核申诉表 项目员工绩效考核表 …… 五、工作绩效考核的主要内容 对项目部员工的考核主要包括工作态度、工作能力、工作绩效三部分内容,由于个岗位工作性质的不同,各部门
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施工项目检查考核办法
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文件 158.00KB
格式 doc
关键词: 施工项目检查考核办法
项目管理检查表
项目考核管理
施工项目检查考核办法,Word格式,共19页,附表格,可供学习参考。 项目管理检查报告书
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安全管理文明施工责任目标考核办法(电子版)
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关键词: 安全管理文明施工
文明施工责任目标
目标考核办法
施工技术人员
岩土工程安全
本资料为安全管理文明施工责任目标考核办法(电子版),共2页,可供参考 概况: 根据岗位责任制及公司对项目安全生产责任目标的下达,为确保责任落实及目标完成,特制定安全责任目标考核办法如下:项目工程开工后,企业安全生产责任制考核领导小组应负责对项目各级各部门及管理人员安全生产责任目标考核。项目经理、施工技术人员、施工管理人员、安全员、质量员等。项目经理由企业考核,各级管理人员由项目经理组织有关人员进行考核。 目录: 一、安全管理、文明施工责任目标 二、安全管理、文明施工考核办法 安全管理文明施工责任目标考核办法(电子版).
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知名公司施工项目管理考核办法及表格
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文件 532.75KB
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关键词: 项目管理手册
施工项目管理
本资料为知名公司施工项目管理考核办法及表格,WORD格式,共55页。 目录: 目的 适用范围 相关文件 项目管理考核 附录 相关图片: 项目部商务管理检查考核参照表 项目管理能力考核报告表 项目管理能力考核表
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项目绩效考核办法(实用)
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文件 43.00KB
格式 doc
关键词: 房建项目管理
项目考核管理
绩效考核办法
绩效考核制度
内容简介 一、考核的定义、目的和用途 1. 绩效管理的核心是保证企业目标和使命的实现,发展组织,发展员工。 2. 考核是绩效管理的重要内容。考核(以下简称“考核”)是指用系统的方法、原理,评定测量员工在职务上的工作行为和工作效果。 3.考核的最终目的是改善员工的工作表现,以达到企业的经营目标,并提高员工的满意程度和未来的成就感。 4.考核的结果主要用于压力传递、报酬管理、职务调整、工作反馈、工作改进、组织发展和员工发展。 [b][color=blue]筑龙建筑施工网[/color][/b]网友投稿精品[b]绩效考核 绩效考核办法 绩效考核制度 绩效考核方案 绩效考
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环境监理考核办法
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关键词: 施工期环境监理
试生产期环境监理
【简介】环境监理考核办法 PPT格式 67页 【目录】 第一章 环境监理的基本要求 第二章 月报、方案格式 第三章 施工期环境监理 第四章试生产期环境监理 环境监理考核办法 环保设施监理 环境管理 环境监理的三个阶段 建设项目环境监理工作程序 施工期环保达标监理
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