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全过程工程咨询小白突破挑战
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关键词: 全过程工程咨询
全过程工程咨询师
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项目管理方法论—如何成为专业的项目管理人
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关键词: 国际项目管理
工程项目管理
国际项目经理培训
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房产公司档案管理制度
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内容简介 为规范公司档案管理,增强公司档案的实用性和有效性,特制定本制度:...... 4页word文档
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房产公司工程部管理制度及绩效考评(附表格)
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关键词: 工程部管理制度
工程部绩效考核措施
房产公司工程部管理制度及绩效考评,Word格式,共21页,主要内容包括: 一、工程部的组织机构设置 二、工程部部门及岗位职责 三、工作流程图(信息流程) 四、工程部管理制度 五、工程部工作绩效考核措施 六、工程部员工激励措施 ...... 工程部内部工作流程 工程招投标 质量体系的建立 工程部经理与项目经理绩效月度考核表
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知名房产公司全套管理制度及流程(共333页)
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关键词: 房地产管理制度及流程
内部结构管理
投资与开发管理
工程造价管理
工程施工管理
【简介】 知名房地产开发有限公司管理制度 【目录】 组织结构 职位说明书 投资与开发管理 设计管理 造价管理 工程施工管理 绩效管理 ...... 知名房地产开发有限公司管理制度 组织结构 职责权利 招标程序和内容 设计评审 设计图纸自审 技术标准管理
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房产公司管理制度(房地产公司必备)(共47页)
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主要内容: 人事管理制度 总 则 为了加强公司人事管理,使人事管理标准化、制度化,特制定本制度。 人 事 管 理 机 构 及 内 容 一、公司的人事管理工作由办公室具体负责。 二、办公室在人事管理上直接向总经理负责,与各部门的关系是协调、指导、服务的关系。 三、人事管理的主要内容是: (一)协助公司领导制定、控制、调整公司及各部门的编制、定员; (二)协同各部门办理员工的招聘工作,为各部门提供符合条件的员工; (三)协助公司领导和各部门做好员工的考查、任免、调配工作; (四)协同各部
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设计公司薪酬管理制度
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本资料为设计公司薪酬管理制度,word格式,共13页。 为规范公司薪酬福利管理,建立科学、合理、有激励、竞争力的薪酬体系,遵循按劳分配、效率优先,兼顾公平的基本原则,体现员工薪酬福利与公司经营绩效、项目回款、个人贡献度相关联的总原则,力求实现公司与员工的共同发展,特制定本制度。 目录: 第一章 总 则 第二章 工资管理 第三章 奖金管理 第四章 福利管理 第五章 薪资调整 ...... 设计公司薪酬管理制度.png 工资管理.png 设计阶
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公司深化设计管理制度
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关键词: 深化设计管理制度
深化设计内容
深化设计工作流程
深化设计工作进度
本资料为公司深化设计管理制度,word格式,共20页。 深化设计概况: 化设计内容包括但不限于以下内容,一级二次设计:地基处理、钢结构和幕墙设计、供电设计、产业化设计、高边坡挡墙设计、立面优化设计、管网设计、其他专项设计(如温泉设计);二级二次设计,门窗设计、干挂石材设计、栏杆/百叶设计、智能化设计、消防设计、降水设计、电梯设计。 目录: 第一章 深化设计概况 第二章 深化设计的内容 第三章 各专业深化设计内容及难点 第四章 深化设计工作流程 第五章 深化设计工作的进度及安排 第六章 深化设计统一制图标准
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