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薪酬调整报告

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案例《 薪酬固定部分过高,怎么调整?》转贴

根据公司财务分析发现,除开公司两位高管(其工资由集团公司出),公司员工的薪酬占了公司支出的很大一部分。一个显著...

ice@cream   发表于 2006-06-25     

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如何设计一个完整的薪酬管理办法?

一般有预算的企业,会购买第三方定制的的薪酬调研报告;没有预算的企业,尽可能利用可以操作的一切技术手段。3)个体...

小Q老师   发表于 2021-03-05     

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房企薪酬体系设计,这可能是最全的攻略了!

参考《2019年地产校招薪酬报告》成果,数据来源:涛哥杂谈3. 浮动薪酬占比也很高除传统的固定薪酬+绩效外,激励...

叶子451   发表于 2019-06-10     

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全国平均薪酬,这次拖后腿不怪你了!

不降薪已经是万福喏~所以全国32个城市平均薪酬,这次拖...

筑才网   发表于 2016-01-14     

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22大名企4大职位招商薪酬排行榜,你敢“对号入座”么?

注:本文所有数据来源于网络,因薪酬随着诸多调整存在不可控因素,仅供参考。 薪酬

ldd08042   发表于 2015-06-18     

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