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房地产公司管理制度汇编大全
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【简介】: 房地产公司管理制度汇编大全,WORD格式,43页 【目录】: 第一章 人事管理制度 第二章行政管理制度 第三章财务管理制度 第四章 成本管理制度 第五章经济管理制度 第六章建设工程招标管理制度 第七章材料设备工作管理制度 第八章工程管理制度 第九章档案管理制度 房地产公司管理制度汇编大全 财务会计制度 采购计划及市场调查 考勤制度 
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万科房地产集团公司全套管理制度及流程(共333页)
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主要内容: 目 录 一、知名地产房地产开发有限公司组织结构 1、垂直化管理组织结构图 2、项目前期部组织结构与责权 3、设计管理部组织结构与责权 4、商务部组织结构与责权 5、工程管理部组织结构与责权 6、销售部组织结构与责权 7、办公室部组织结构与责权 二、 知名地产房地产开发有限公司职位说明书 1. 高层管理类 (1) 总经理职位说明书 (2) 副总经理(分管经营)职位说明书 (3) 副总经理(分管营销)职位说明书 (4) 总工程师职位说明书
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房地产集团公司全套管理制度及流程(共213页)
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主要内容: 目 录 一、知名地产房地产开发有限公司组织结构 1、垂直化管理组织结构图 2、项目前期部组织结构与责权 3、设计管理部组织结构与责权 4、商务部组织结构与责权 5、工程管理部组织结构与责权 6、销售部组织结构与责权 7、办公室部组织结构与责权 二、 知名地产房地产开发有限公司职位说明书 1. 高层管理类 (1) 总经理职位说明书 (2) 副总经理(分管经营)职位说明书 (3) 副总经理(分管营销)职位说明书 (4) 总工程师职位说明书
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房地产开发公司管理制度汇编(含流程图)(共121页)
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主要内容: 员工的任免、调配和解聘、辞退 一、 员工聘用、解聘、任免、调配等的审批权限 (一) 部门经理以上人员的聘用、解聘、任免、调配等由公司正、副总经理提出,报懂事会批准,部门经理一下人员的聘用解聘、任免、调配等由公司正、副总经理研究后批准执行。 (二) 员工的聘用、解聘、升职、降职和调配必须严格按照董事会规定的编制、名额及程序进行。 二、 员工升职 (一) 升职条件 1、 将任职务的职位出现空缺; 2、 由于公司发展需要增加新的部门或职位; 3、 其他原因引起的职位空缺等。 (二) 升职者
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建筑工程监理公司管理制度(共164页)
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关键词: 资料管理制度
工程质量控制程序
监理实施细则
主要内容: 目 录 第一部分 行政管理制度 一、公司组织机构图........................................................................... 二、质量目标管理制度....................................................................... 三、人力资源管理制度.......................................................................&n
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商业地产公司管理制度(共131页)
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关键词: 房地产管理制度
房地产营运管理
主要内容: 目 录 第一章 总则 第二章 组织机构、岗位设置与管理职能 第1节 公司组织机构与岗位设置 第2节 岗位职能 第三章 行政管理 第1节 会议管理 第2节 印章使用管理 第3节 文件管理办法 第4节 客户接待管理规定 第5节 商业秘密管理办法 第6节 办公用品及设备管理 第7节 员工行为规范 第8节 考核管理 第四章招商管理 第1节 招商团队管理 第2节 市场调研 第3节 招商政策及租金方案制定&nb
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招标公司企业管理制度
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关键词: 其他施工资料
其他建筑施工资料
资料目录 第一章 管理大纲 3 第二章 员工守则 3 第三章 行政管理 4 第一节 文件收发规定 4 第二节 办公用品领用规定 4 第三节 合同、证件和招投标文件的管理 4 第四章 人事管理 5 第一节 总则 5 第二节 员工的聘用 5 第三节 工资、待遇 5 第四节 辞职、辞退、开除 5 第五节 考勤 6 第六节 岗位职责 6 第五章 财务管理 7 第一节 总则 7 第二节 财务人员 8 第三节 资金、现金、费用管理 8 第四节 工资及奖金 9 第六章 业务质量管理 9 第一节 总则 9 第二节 业务信息管理 9 第三节 项目经理制度 10 第四节 三级复核制度 10 第七章 保密
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[标杆房企]2014年最新房地产开发公司管理制度及流程(超级详细 338页)
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关键词: 房产企业管理
房地产管理制度
房地产开发流程
房地产管理流程
资料目录 一、房地产开发有限公司组织结构 1、垂直化管理组织结构图 2、项目前期部组织结构与责权 3、设计管理部组织结构与责权 4、商务部组织结构与责权 5、工程管理部组织结构与责权 6、销售部组织结构与责权 7、办公室部组织结构与责权 二、 房地产开发有限公司职位说明书 1. 高层管理类 (1) 总经理职位说明书 (2) 副总经理(分管经营)职位说明书 (3) 副总经理(分管营销)职位说明书 (4) 总工程师职位说明书 2.项目前期部 (1) 项目前期部经理职位说明书 (2) 投资发展主管职位说明书 (3) 项目开发主管职位说明书 (4) 项目规划主管职位说明书 3.设计管理部
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[标杆]房地产公司管理制度汇编(共118页)
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关键词: 房产企业管理
房地产管理制度
房地产工程管理
房地产财务管理
资料目录 第一部分 总述 第二部分 各部门岗位职责 第三部分 建设项目开发程序及公司内部职能流程图 第四部分 公司各项管理制度 第五部分 其他制度及各种制度附件、附表内容简介 [标杆]房地产公司管理制度汇编(共118页),本汇编分为五大部分,其中总述部分介绍该标杆地产集团的基本情况及公司人员机构设置;各部门岗位职责部分包括办公室岗位职责、财务部岗位职责、开发部岗位职责、工程部岗位职责、材料设备部岗位职责、经济管理部岗位职责、销售部岗位职责;公司各项管理制度涵盖了人事管理制度、行政管理制度、财务管理制度、成本管理制度、经济管理制度、建设工程招标管理制度、材料设备工作管理制度、
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[标杆地产]房地产公司管理制度流程手册167页(全面详细)
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关键词: 房产企业管理
房地产管理制度
房地产人力资源管理
房地产财务管理
资料目录 第一部份 房地产组织系统及定岗定编和职位说明书 第二部分 房地产企业文化系统 第三部份 人力资源管理系统 第四部份 房地产培训系统 第五部份 房地产绩效考核系统 第六部份 房地产激励系统 第七部份 房地产工资福利待遇系统 第八部份 房地产档案管理系统 第九部分 房地产公司保密工作管理制度 第十部份 房地产财务管理系统 第十一部分 房地产文具用品定额发放管理办法 第十二部分 房地产公务车辆使用管理制度 第十三部分 房地产办公用品管理规定 第十四部分 房地产印章管理规定 第十五部分 房地产开发有限公司会议种类及相关规定 第十六部分 房地产关于公文程序的管理办法 第十七部分 房地
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[江苏]项目管理公司企业管理制度汇编(131页、流程图)
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关键词: 房建项目管理
工程项目管理
企业管理制度
项目工作流程图
资料目录 第一章 管理大纲1 一、管理构思 2 二、公司组织机构框图3 三、公司领导分工4 四、部门主要职责5 第二章 公司管理制度10 一、招标采购职责划分11 二、合同管理制度12 三、财务管理制度17 四、食堂管理办法23 五、差旅费管理办法25 六、医疗费管理办法27 七、印章管理制度30 八、档案管理制度32 九、廉政监管制度38 十、企业文化建设实施方案39 十一、员工教育培训制度41 十二、考勤管理制度43 十三、车辆管理制度46 十四、办公用品管理制度49 十五、公司会议制度51 十六、项目管理部评比考核制度55 第三章 项目管理部管理制度60 一、项目管理部职责61
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陕西某工程造价咨询公司基本管理制度
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关键词: 成本管理文件
工程造价咨询
公司管理制度
内容简介 陕西某工程造价咨询公司基本管理制度,为了规范薪酬管理体系,体现员工价值,激发员工工作热情,合理使用公司财务资源,并使公司能长远健康发展,结合本公司实际情况,制定本制度,共42页,内容如下: 第一部分:行政管理制度 一、 薪酬管理制度 二、 劳动合同制度 三、 人事任免制度 四、 文件管理制度 五、 会议管理制度 六、 接待管理制度 七、 办公环境管理制度 八、 对外事务管理制度 九、 安全管理制度 十、 档案管理制度 十一、印证使用管理制度 十二、通信管理制度 十三、采购管理制度 十四、报刊书籍订阅购买管理制度
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建筑集团公司及各分公司全套管理制度(七大项,448页)
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关键词: 房建项目管理
集团管理制度
总承包公司制度
房地产管理制度
资料目录 第一篇集团公司 第一章 总则 第二章 组织机构设置与岗位职责组织机构设置 第一节 组织机构设置 一、集团结构 二、集团公司组织机构 第二节 部门与岗位职责 第二章 行政管理制度 第一节 公司管理条例 一、总则 二、亲戚好友管理 三、风气管理 四、企业形象管理 第二节 管理人员行为准则 第三节 第三节诚信建设规范 第四节 行政办公制度 一、总则 二、接待事务 三、印章管理 四、文书管理 五、档案管理 六、邮件、报刊订阅管理 七、图书管理 八、内部报刊管理 九、文印室管理 十、长途电话使用规定 十一、计算机和网络管理 十二、软件开发 第五节 会议管理制度 一、总则 二、股东大会
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项目部岗位职责及管理制度范本,超全~速度收藏~
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在项目上,项目部岗位职责及管理制度是每个项目总工的必备基础,提前掌握这些知识,效率倍增。下面小编为大家整理全套的项目部岗位职责及管理制度范本,供大家收藏学习!! 项目部岗位职责 一、项目经理岗位职责 1、参与同业主的合同谈判,并按授权范围代表集团公司执行业主合同,是保证全面履约的第一责任人,是项目安全生产、工程质量的第一责任人,是项目成本管理的第一责任人; 2、组织集团公司参与本工程投标的相关部门和人员对项目班子进行交底; 3、参加集团公司召开的分承包方审定会和
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