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项目考核、工资分配与奖励制度
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内容简介 项目考核、工资分配与奖励制度 第一条 为更好地对项目管理效果进行检验与总结,充分调动项目部全体职工的主动性、积极性和创造性,最大限度地发挥人力资源效率,提高项目部的市场竞争力,制订本制度。 第二条 项目部成立员工(包括专业技术人员和职工及班组)考核与激励领导小组(以下简称领导小组),项目经理任组长,项目部党委书记任副组长,各业务部门负责人为组员。 第三条 对员工的考核分为月度考核和年度考核。 月度考核内容包括员工的出勤、履行岗位职责及继续教育与培训情况等。月度考核由员工所在部门负责人具体实施。 年度考核以月度考核为基础,着重对员工的工作绩效进行考核,对其
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[融创绿城集团]标准工程管理部模板
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目 录 第一部分 工程管理部构架标准 8 一、部门组织架构 8 二、部门职责及岗位职责 12 (一)部门职责 12 (二)经理岗位职责 13 (三)副经理∕主管岗位职责 16 (四)工程管理人员岗位职责 18 (五)资料员(内务)岗位职责 21 三、部门办公及配置标准 23 (一)办公室选址 23 (二)现场办公室标准 24 (三)办公室 装饰标准 26 (四)办公室功能配置标准 29 (五)办公室办公设施设备配置标准 34 (六)办
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大型房地产集团工程管理部标准手册(282页 100余张表格)
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关键词: 房建项目管理
项目管理手册
资料目录 第一部分 工程管理部构架标准 8 一、部门组织架构 8 二、部门职责及岗位职责 12 (一)部门职责 12 (二)经理岗位职责 13 (三)副经理∕主管岗位职责 16 (四)工程管理人员岗位职责 18 (五)资料员(内务)岗位职责 21 三、部门办公及配置标准 23 (一)办公室选址 23 (二)现场办公室标准 24 (三)办公室 装饰标准 26 (四)办公室功能配置标准 29 (五)办公室办公设施设备配置标准 34 (六)办公室室外配套标准 54 (七)材料试样区标准 56 (八)周界围墙装饰标准 57 第二部分 工程管理部管理标准 58 一、团队建设 58 (一)内部团
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[毕业论文]建设项目费用构成与控制方法研究(2011)
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资料目录 摘要 I 1 绪论 1 1.1 建设工程成本控制的国内外现状分析 1 1.1.1 国内现状 1 1.1.2 国外现状 3 1.2 问题的提出和研究意义 3 1.3 本文研究内容 4 2 成本控制研究的理论综述 5 2.1 成本控制基本理论 5 2.1.1 成本的概念 6 2.1.2 成本控制的概念 6 2.2 施工项目成本控制的原则 7 2.3 施工项目成本控制的程序 9 2.4 成本控制的功能 10 2.5 成本控制系统的组成 11 2.5.1 成本控制的组织系统 11 2.5.2 成本控制的信息系统 12 2.5.3 成本控制的考核制度 12 2.5.4 成本控制的奖励
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